序号 | 岗位代码 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 性别要求 | 年龄要求 | 学历要求 | 学位要求 | 专业要求 | 岗位要求 | 加分项(统一加在总成绩) | 招聘方式 | 备注 |
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1 | 01 | 土建成本主管 | 1 | 不限 | 40周岁及以下(1984年1月1日以后出生) | 本科及以上 | 不限 | 土建类 | 1.6年及以上工程造价工作经验,其中3年及以上房地产开发公司土建工程造价管理经验; 2.具备工程师及以上职称; 3.具有较为丰富的工程土建成本管理专业知识和较强的工程预结算、招标及合同管理把控能力; 4.有良好的文字与语言表达能力; 5.具有良好的敬业精神、团队意识和全局观念,有较强的组织协调和沟通能力。 | 持有一级造价工程师职业资格证书+2分 | 考试聘用 | 提供《诚信报考承诺书》(下载打印附件签字盖手印) |
2 | 02 | 土建经理助理 | 1 | 不限 | 40周岁及以下(1984年1月1日以后出生) | 本科及以上 | 不限 | 土建类 | 1.8年及以上现场土建施工管理经验,其中4年及以上房地产项目建设管理经验或施工单位土建工程管理经验; 2.具备助理工程师及以上职称; 3.熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范等基本建设程序; 4.熟练使用工程管理软件,具有良好的沟通与协调能力。 | / | 考试聘用 | 提供《诚信报考承诺书》(下载打印附件签字盖手印) |
3 | 03 | 内业专员 | 1 | 不限 | 35周岁及以下(1989年1月1日以后出生) | 本科及以上 | 不限 | 不限 | 1.1年及以上房地产开发公司项目内业工作经验; 2.熟练使用办公软件; 3.工作责任心强,具有良好的协调、沟通能力及团队合作精神。 | / | 考试聘用 | 提供《诚信报考承诺书》(下载打印附件签字盖手印) |